給与奉行編

勘定奉行・奉行シリーズ OBCパートナー 三田ビジネスサービスの「給与奉行編」です。

「面白手当」、「ニコニコ手当」そんな項目も可能です!
無機質な給与明細だからこそ、社員の心に花を咲かせる項目を追加しましょう!

給与明細、これって本当に誰にとって気が重いシロモノだと思うんです。
月に一度、紙? それともペーパーレスでメールで?
どちらにせよ、働いてその対価としてお給料を受け取るあの明細は人の人生でやっぱり出来るだけ何か明るく希望の持てる内容であって欲しいって思いますよね?

企業を経営していく上で、社員は大事なリソース

企業を経営していく上で、社員は大事なリソースです。その社員のモチベーションをキープしていくためにも、どういった基準や理由で給与が支払われ、また控除されているのかは非常に精神的に大事な問題だと思われます。
もちろん会社ですから、厳しい控除もあると思います。ひたすら大盤振る舞いすれば会社は潰れます。
だからこそ、給与明細に少しでもいいからポジティブイメージを与えることが出来る項目を追加してみてはいかがでしょうか?
そして給与奉行はそれに応えることが出来るのです。

給与奉行の機能の一つ、計算式

給与奉行の豊富な機能の一つに、計算式というものがあります。これは「回数」や「基準値」を入力することで支給や控除に自動的な数値をあてはめることが出来るものです。
これを利用することによって、例えば
「仲間を一回笑わせたら10円支給する」
とか
「みんなのために何かを成し遂げたら手当を出す」
といった明細が可能になるのです。

社員の心を温かくする

たかが給与明細、されど給与明細、本当に少しでいいから社員の心に何か暖かい物が残る明細項目を追加してみませんか?
金額は微々たる支給かもしれませんが、ちょっとしたことで社員の心を温かくする、ワタシは給与奉行を通じてこれができると本心から思っております。

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